組織部門作為“黨員之家”、“干部之家”、“人才之家”,如何在服務中心工作、助推工業(yè)企業(yè)轉型發(fā)展這一課題中充分發(fā)揮政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢?結合黨的群眾路線教育實踐活動,市委組織部著力從八個方面入手,為我市工業(yè)經濟轉型發(fā)展“護航”。 這八個方面包括:選優(yōu)配強分管工業(yè)領導;會同相關部門抓好“千干聯(lián)千企、服務促轉型”活動;出臺人才子女就學和人才住房政策,解決其后顧之憂;加強企業(yè)家培訓,提升經營管理水平;走出去、請進來,為企業(yè)招納賢才;加快科創(chuàng)園、高創(chuàng)園等的建設;開展電商培訓、服務電商企業(yè);凝聚黨建力量,加強“紅色推手”。 能否推動工業(yè)經濟發(fā)展,關鍵在于是否有一批能干事、會干事、善干事的干部隊伍。市委組織部牢固樹立并強化“以發(fā)展配班子,憑實績用干部”的觀念,不斷完善以工作實績考核為重點的干部考核評價機制,引導干部在經濟建設“主戰(zhàn)場”建功立業(yè)。同時,結合群眾路線教育實踐活動,開展“千干聯(lián)千企、服務促轉型”活動,以大走訪增感情、以送政策強信心、以解難題送服務、以嚴督查抓落實,引導干部積極服務和推動全市工業(yè)經濟發(fā)展。 人才是第一生產力。我市通過“千人計劃”專家義烏行、博士專家義烏行、省海高會電子信息分會年會暨智匯義烏等活動,引進集聚一批高層次人才項目;通過舉辦大型人才交流會、人才集市、“英才天地”專場招聘會、網上人才交流會以及組團外出招聘等立體化招才服務方式,為企業(yè)招納賢才做好服務。為解決人才的后顧之憂,在出臺了人才子女就學政策的同時,又著手修訂人才住房政策,逐步緩解“人才住房難”。 同時,我市還開設企業(yè)家論壇、加強企業(yè)家培訓;發(fā)揮黨的政治引領作用,積極打造電子商務發(fā)展的“紅色推手”;開展電商“一對一”專題培訓,促進電商發(fā)展;深化“黨員人才工程”建設,實施“轉型升級當先鋒”行動,推行“黨建帶群建”活動,為企業(yè)發(fā)展營造和諧的內部環(huán)境等。一系列措施的推行,充分調動了全市黨員、干部、人才的工作積極性,也進一步助推我市實體經濟大發(fā)展。 |
GMT+8, 2025-2-1 21:50