為深入實施人才強市戰(zhàn)略，進一步營造良好的引才留才環(huán)境，近日，《義烏市人才購房補助實施辦法》(以下簡稱《實施辦法》)修訂出臺。昨日，市人社局發(fā)出2018年度人才購房補助申報工作通知，就相關(guān)申報時間、流程和補助申領(lǐng)方式、注意事項等進行一一明確。

　　部分人才群體的政策適用門檻有所降低

　　那么，和之前相比，此次推出的《實施辦法》有什么不同和亮點呢?

　　“‘人才房’受益群體進一步擴大，補助額度上限占購房總價的比例適當(dāng)提高，部分人才群體的政策適用門檻有所降低�！笔腥松缇窒嚓P(guān)科室就義烏人才購房補助“新政”部分內(nèi)容進行簡要解讀。

　　適當(dāng)放寬部分高層次人才的戶籍和前置工作年限條件限制。對于重大招商引資項目落地5年內(nèi)引進的博士學(xué)歷和正高職稱人才，《實施辦法》明確指出:一是放寬戶籍限制條件，由原先的要求義烏戶籍改為不限戶籍；二是取消申請購房前需在義烏工作滿2年的規(guī)定，不滿2年的可通過承諾相應(yīng)在義烏服務(wù)年限的方式達(dá)到購房補助條件，即購房前后在義烏服務(wù)年限不少于7年。

　　取消“取得相應(yīng)人才資格后在義工作滿2年以上”的限制�？紤]政策中已規(guī)定人才需在義烏工作滿2年以上才能享受人才購房補助，《實施辦法》刪除“取得相應(yīng)人才資格后在義工作滿2年以上”的限制條款。

　　統(tǒng)一優(yōu)惠額度上限占購房總價的比例�！秾嵤┺k法》將各類人才的購房優(yōu)惠額度上限占購房總價的比例，由原來的副高以下30%、博士正高40%、省部級以上人才50%，統(tǒng)一調(diào)整為50%。

　　調(diào)整無法履行承諾服務(wù)年限人才的補助資金收回規(guī)定�！秾嵤┺k法》中，將原先的“全部收回”，改為按服務(wù)年限的比例退還購房補助。

　　沿用“線上信息+線下材料”的申報形式

　　★購房補助申報日期及流程

　　為提高審核效率，縮短審核周期，2018年度人才購房補助申報沿用線上信息、線下材料相結(jié)合的申報形式。

　　其中，線上信息申報日期為2018年12月1日—12月31日，線上信息申報系統(tǒng)自12月1日0時起接受申報，申報截止時間為12月31日24時；在12月1日0時—12月31日24時以外時段進行的線上信息申報無效。線上信息申報后，線下申請材料(申報表格及其他所需材料)提交的截止日期為2019年1月7日。

　　符合條件的申請人可進入“中國義烏”政府門戶網(wǎng)站，先點選“人社局”，再進入“應(yīng)用中心”的“人才信息管理服務(wù)系統(tǒng)”，登錄后再點選“人才管理服務(wù)”中的“人才購房補助申報”進行申報。申請人如實填寫相關(guān)信息并核對無誤后提交，即完成線上信息申報。線上信息申報系統(tǒng)將自動生成出相應(yīng)的申報表格(《義烏市人才住房保障審批表》和《個人信息表》)。

　　申請人打印表格后，再由本人和配偶簽字，然后將申報表格連同其他申報材料一并提交給雙方用人單位，由用人單位根據(jù)申報表格所列簽署意見進行單位審核，審核通過的加蓋單位公章。申請人所在的用人單位負(fù)責(zé)將單位審核通過的申請人申請材料匯總后，統(tǒng)一報送單位主管部門或所在鎮(zhèn)(街道、園區(qū))。

　　需要提醒的是，人才購房補助申報以收到線下申請材料為準(zhǔn)，僅在線上進行信息申報，但未在2019年1月7日前提交線下申請材料的視為自動放棄申報。

　　★注意事項

　　2018年度人才工作年限計算截止時間為2018年12月31日；2018年度審核通過的人才住房保障資格有效期至2019年12月31日。在有效期內(nèi)未向政府申購人才保障房的，有效期后其住房保障資格自然取消。之后要享受人才住房保障的，需在下一年度重新申報。

　　根據(jù)相關(guān)文件規(guī)定，人才購房補助申領(lǐng)納入個人信用管理，申請人在申報人才購房補助時如違背承諾存在弄虛作假或隱瞞行為的，將會在個人征信記錄上留下不良行為記錄。