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        義烏網(wǎng)

        標題: 我市兩家博士后工作站再添“新人” [打印本頁]

        作者: 風輕云淡1    時間: 2016-6-16 09:46
        標題: 我市兩家博士后工作站再添“新人”
        6月7日,義烏兩家博士后科研工作站先后迎來了“新人”:上午,龔友平博士在浙江凱吉汽配公司作《工業(yè)機器人開發(fā)》項目開題報告;下午,趙華華博士在新光集團作《新型耐高溫硅橡膠模具材料的研究》開題報告。

          高端人才助力企業(yè)新發(fā)展

          博士后科研工作站是指在企業(yè)、科研生產(chǎn)型事業(yè)單位和特殊的區(qū)域性機構(gòu)內(nèi),經(jīng)批準可以招收和培養(yǎng)博士后研究人員的組織,為我國的高技術(shù)人才與企業(yè)搭起了橋梁,是產(chǎn)、學、研相結(jié)合的新路子。據(jù)悉,我市從2006年設(shè)立首家省博士后工作站以來,截至目前已有9家博士后工作站,其中,國家級4家,省級5家,累計招收博士后9人。

          據(jù)悉,自2015年省里全面實施博士后工作站“先設(shè)站、后授牌”工作以來,義烏共有5家企業(yè)獲批設(shè)立省級博士后科研工作站,其中浙江凱吉汽配是第一家引進博士后的企業(yè)。這兩年,作為國家高新技術(shù)企業(yè)、省級研發(fā)中心以及市級院士工作站,“凱吉汽配”積極響應國家“機器換人”號召,與多所高校院所合作,通過產(chǎn)學研助企業(yè)轉(zhuǎn)型,搭建高端人才工作平臺,有效解決企業(yè)在科技創(chuàng)新發(fā)展中的技術(shù)難題和瓶頸。該企業(yè)相關(guān)負責人表示,龔友平博士的到來,是錦上添花、雪中送炭,希望今后雙方能合作愉快。

          作為國家級博士后科研工作站,新光控股集團有限公司這次迎來的是該站第二位博士后趙華華。在趙博士舉行開題報告之前,新光集團和中國科學院蘭州化物所簽署了院企戰(zhàn)略合作協(xié)議。

          博士后科研工作站“每天都可申請”

          為鼓勵義烏企事業(yè)單位積極申報博士后科研工作站,今年3月,我市出臺了一系列補助政策,如義烏市企事業(yè)單位建立省級博士后科研工作站的,一次性補助30萬元;成功申格為國家級博士后科研工作站的,市財政再一次性補助20萬元;博士后科研工作站每吸納1名博士后,市財政每年補助建站單位科研經(jīng)費4萬元等。同時,申報博士后科研工作站的企事業(yè)單位還可以享受其他諸多省級資助。

          作為博士后工作的主管部門,市人力社保局在積極做好相關(guān)服務的同時,今年先后出臺了系列舉措助推我市博士后科研工作站建設(shè)。

          據(jù)介紹,和往年相比,今年博士后科研工作站的申報工作有不少變化:簡化工作站申報程序,申報時間從以往的“2年一次”,改為“每天都可申請”;實行“先設(shè)站、后授牌”,申請設(shè)站企業(yè)單位,經(jīng)市人力社保局審核同意后,報省人力社保廳備案,并在省廳門戶網(wǎng)站上進行公布,設(shè)站企業(yè)單位一經(jīng)招收博士后進站,由省人社廳統(tǒng)一授予“浙江省企業(yè)博士后工作站”牌子;簡化博士后進站審批程序,取消“專家推薦信”、“聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議書”等五項審批材料;積極組織義烏企業(yè)參加各種形式的博士后招引活動,幫助義烏企業(yè)引進更多高端技術(shù)人才。

          市人力社保局相關(guān)負責人表示,博士后科研工作站對企業(yè)高層次人才隊伍建設(shè)和科研成果的轉(zhuǎn)化有重要意義,在當前實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略和轉(zhuǎn)型升級大背景下,企業(yè)博士后工作越來越受到更多企業(yè)的歡迎,工作也已經(jīng)從過去單純由政府推動轉(zhuǎn)入到企業(yè)主體自覺行為。

        作者: 壞壞的笑    時間: 2016-6-19 11:33
        噓,低調(diào)。




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